C O A C H I N G & W O R K S H O P S
Change Management: Um Wandel zu begleiten, Strategien zu entwickeln oder einfach nur zu motivieren, braucht es gemeinsame Möglichkeiten zu interagieren, zu diskutieren, zu erleben.
Individuelles Coaching oder gemeinsam abgestimmte Workshops bieten eine Plattform in der man, anders als vielleicht im Arbeitsalltag:
– andere Perspektiven erfährt
– Offenheit zulässt
– Selbstvertrauen aufbaut
– als Team zusammenwächst
– Kreativität entdeckt
– Freude entwickelt
– Gefühle erlaubt
– sich wieder stabilisiert
– neue Erkenntnisse erlangt
– Klarheit schafft
– Wachstum fördert
Grundsätzlich gilt:
– Wir gehen dabei immer respektvoll und wertfrei mit uns selbst, unserem Gegenüber und der Thematik um.
– Ausschlaggebend für eine gelungene Beratung oder einen Workshop ist natürlich nicht nur eine gewisse Vertrauensebene, sondern auch die Bereitschaft sich auf einen Prozess einzulassen.
– Es ist wichtig, dass für alle Beteiligten eine Atmosphäre entsteht, in der man sich wohlfühlen und sich öffnen kann.